大兴安岭集团党委书记于辉深入前哨林场讲党课
12月16日,大兴安岭集团党委书记于辉深入前哨林场,以《深入学习贯彻党的二十大精神 以创新驱动引领大兴安岭集团高质量发展》为题,为集团第一期中青年干部培训班学员和党建联系点前哨林场党支部党员上了一堂生动的党课。
于辉强调,学习宣传贯彻党的二十大精神是当前和今后一个时期的首要政治任务。习近平总书记在主持二十届中央政治局第一次集体学习时指出,全党要在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫,准确把握党的二十大提出的重大判断、重大战略、重大任务、重大举措,坚定不移把党中央决策部署落到实处。我们要深入了解“大会主题、大会报告、修改中国共产党章程、选定班子”四个主要成果,注重从“实践成就、理论遵循、使命任务、行动纲领、重要保障、精神品质”六个重点准确把握、全面学习领会党的二十大精髓要义。
于辉指出,三年来,我们全面围绕“强党建、优生态、促发展、惠民生”战略目标,扎实推进“三年三步走、三年开新局”行动计划,全面实施“五大工程”、奋力答好“五张答卷”,有力推进了集团行稳致远。改革以来,集团党委充分发挥把方向、管大局、保落实作用,坚持把解放思想贯穿各项工作全程,与国家林草局业务司局开展党建共建,实现党建业务有效融合,稳扎稳打夯实发展基底,从零开始搭建组织管理运行体系,稳妥推进人员、资产、债务移交,完成国有林区改革主体任务,坚定不移推动生态建设,连续三年实现人为火不发生、雷击火不过夜目标,持续提高科技创新水平,将创新驱动作为引领发展的重要抓手和第一动能,大力倡导“跳出兴安看兴安”,实施“走出去”战略,高度重视民生福祉改善,将职工增收作为“一号工程”。
于辉要求,未来三年,集团党委要以学习贯彻二十大精神为契机,秉持“稳扎稳打、抓实抓细”主基调,树牢系统观念,巩固成果、持续用力,全面实施“三年开新局、三年上水平、三年大发展”的大三步走战略,推动集团各治理版块一体发力,稳步走出一条生态优势充分释放的发展之路,实现生态美、职工富目标。作为集团未来的希望,中青年干部务必要坚定信心、葆有耐心、树立决心,用扎实的工作成绩扛起集团长远发展的重任。要讲政治,锤炼对党忠诚的政治品格、树立不负人民的家国情怀、追求高尚纯粹的思想,为党和人民事业拼搏奉献,努力在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。要讲规矩,时刻警醒自己,自我剖析,自觉接受干部群众监督。要讲学习,坚持“从实践中来、到实践中去”,不断提升“提准问题、制定方案、落地生效”三种能力,培养系统的思维和大局观念。要讲实干,着重在“生态的精准修复、生产方式转变、职工增收”等方面考虑问题,经常“问需、问难、问效”,千方百计增加职工收入,切忌急于求成、自以为是、眼高手低。
于辉要求,组织部门要以管理责任网格化、日常考核积分制为抓手,加强对中青年干部培养、关注力度,营造风气正的政治生态。前哨林场要在原有工作的基础上,将林场打造成为“冰天雪地也是金山银山”的实践地,创新驱动引领高质量发展的林场代表。
集团党委办公室、组织部及漠河林业局、驻漠河森林资源监督办、北极村国家级自然保护区管理局负责人列席聆听了党课。
党课结束后,于辉与集团第一期中青年干部培训班部分学员进行了座谈交流。
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